從2017年1月1日起，南京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)將從1630元/月上調(diào)至1770元/月，非全日制用工小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)為15.5元/小時。
月最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)
最低工資不包括：加班工資；中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼；法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇。
小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)
企業(yè)支付給頂崗實學(xué)生的實報酬和勤工助學(xué)學(xué)生的勞動報酬按照小時計酬，并且不得低于上述非全日制用工小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
加班費、失業(yè)金等也跟著漲
加班費的計算應(yīng)當(dāng)根據(jù)每個人的工資來計算，但不得低于南京市月最低工資標(biāo)準(zhǔn)，也就是1770元/月。
記者算了一筆賬，假設(shè)在明年元旦期間加班，元旦當(dāng)天的加班工資=月工資收入月計薪天數(shù)（21.75天）×300%，加班工資不得低于244.1元。比之前月最低工資1630元的加班費224.8元可多拿19.3元。
除此之外，失業(yè)保險金也有所上漲，根據(jù)《江蘇省失業(yè)保險規(guī)定》，失業(yè)保險金最高不得超過當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，最低不得低于當(dāng)?shù)爻鞘芯用褡畹蜕畋Ｕ蠘?biāo)準(zhǔn)的1.3倍。以目前南京市月最低工資標(biāo)準(zhǔn)計算，調(diào)整后失業(yè)人員的失業(yè)保險金最高能拿到1770元。
上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)，還將影響一批按最低工資標(biāo)準(zhǔn)計算收入的職工，比如長期休病假的。記者了解到，按照規(guī)定，職工患病或非因工負(fù)傷治療期間，病假工資或疾病救濟費不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。也就是說，病假工資至少為1416元。
南京病假工資規(guī)定怎么計算
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